Description du poste
Dans une entreprise à taille humaine, nous recherchons un(e) Chargé(e) de missions RH et comptabilité pour compléter notre équipe.
Vos principales missions seront :
Ressources Humaines et Paie
- Gérer les temps et activités des collaborateurs : assurer la collecte, le contrôle et la saisie des présences et des absences.
- Préparer et gérer la paie : recueillir, contrôler et transmettre les éléments variables de paie, et établir les bulletins de salaire.
- Assurer la gestion administrative du personnel : préparer et suivre les contrats de travail et leurs avenants, tenir à jour les dossiers des salariés, gérer les entrées et sorties et assurer le suivi entretiens professionnels et des visites médicales.
- Organiser et suivre les formations : recueillir les besoins en formation, assurer les inscriptions auprès des organismes, organiser les sessions et garantir leur suivi administratif.
- Etablir les plannings
- Procède au classement et à l'archivage de la documentation et des dossiers administratif
- Veiller aux actualités réglementaires
En complément vous serez amené à :
Comptabilité et Finance
- Contrôler, saisir et suivre les factures, règlements, notes de frais et pièces comptables.
- Préparer les éléments nécessaires à la facturation.
- Effectuer les contrôles de cohérence et les rapprochements.
Profil recherché :
- Expérience dans un poste similaire exigée de 3 à 5 ans
- Autonomie, dynamisme et force de propositions
Poste à pourvoir en CDI.
HORAIRES : Temps plein. 35h semaine du lundi au jeudi de 8h à 12h et 13h à 17h et vendredi de 8h à 11h.
REMUNERATION : Salaire de base horaire brut selon expérience