Description du poste
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe à Melun. En tant que Chargé(e) de recrutement, vous serez responsable de l'ensemble du processus de recrutement, de l'identification des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateurs. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion du cycle de recrutement et la satisfaction des clients internes.
Missions :
* Analyser les besoins en recrutement des différents services.
* Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les plateformes adéquates (Indeed, Hellowork, etc.).
* Sélectionner les candidatures et présélectionner les candidats en fonction des profils recherchés.
* Conduire les entretiens de recrutement (téléphoniques et en face-à-face).
* Gérer les tests de recrutement (si applicable).
* Assurer le suivi des candidats tout au long du processus de recrutement.
* Garantir une bonne expérience candidat tout au long du processus.
* Conseiller les managers sur les meilleures pratiques en matière de recrutement.
* Suivre les indicateurs de performance des recrutements.
* Participer à la mise en place et à l'amélioration des processus internes.
Profil recherché :
* Formation en Ressources Humaines, psychologie du travail ou équivalent.
* Expérience réussie en recrutement, idéalement dans un environnement similaire (agence de recrutement, entreprise en croissance, etc.).
* Excellentes compétences relationnelles et capacité à convaincre.
* Maîtrise des outils de recrutement (CVthèques, logiciels de gestion des candidatures, etc.).
* Autonomie, réactivité et sens de l'organisation.
* Bonnes capacités d'analyse et de prise de décision.
Conditions :
* Type de contrat : CDI
* Lieu : Melun(77)
* Rémunération : Selon profil et expérience
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1 900,00€ à 2 300,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel