COMPTABLE H/F

CRIT INTERIM — 68 - Colmar

Intérim - 3 Mois12,31 – 13 EUR/heure

Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un-e comptable pour une mission en intérim de 3 mois à COLMAR - 68000. Le poste requiert un BAC Professionnel. Les horaires sont de 35 heures par semaine. - Missions principales - fournisseurs - Gérer l'ensemble du processus du cycle fournisseurs, de la réception des factures jusqu'à leur règlement, dans le respect des délais et de la réglementation comptable en vigueur. - Activités et tâches principales - Gestion des factures et avoirs : - Réceptionner les factures fournisseurs en dématérialisation - Vérifier le rapprochement entre les factures, les bons de commande et les bons de livraison. - Saisir et imputer les factures dans les logiciels comptables - Relancer les services internes en cas d'écart ou de litige sur une facture. - Règlements des factures : - Préparer et programmer les campagnes de règlement (virements). - Assurer le suivi des échéanciers de paiement. - Lettrage et justification des comptes : - Effectuer le lettrage et la justification régulière des comptes fournisseurs. - Répondre aux relances des fournisseurs et traiter les demandes d'information. - Réaliser le cadrage des balances âgées fournisseurs. - Missions complémentaires sur le poste clients et comptabilité générale - Être polyvalent-e pour venir en renfort sur d'autres tâches : saisie de factures clients, extraits bancaires, notes de frais. - Horaire de travail: 8h à 17h - Durée hebdomadaire de travail: 35h/semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Compétences et formations attendues: - Maîtrise des règles de base de la comptabilité générale - Maîtrise des outils bureautiques - Pratique d'un ERP ou logiciel comptable (Sage, CEGID, SAP, IFS..) - Rigueur et précision dans la manipulation des chiffres - Sens de l'organisation et gestion des priorités (respect des échéances de paiement) - Bon relationnel (contacts réguliers avec les fournisseurs et les équipes internes) - Discrétion et respect de la confidentialité des données financières - Polyvalence au sein du service comptabilité

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