DRH - Chef-fe du pôle gestion administrative et paie (GA-paie) - Section Cat C

Ministère de l'Intérieur · Paris, Ile-de-France · Publiée le 2026-10-04

CDI · Télétravail accepté · modalité non précisée

Votre CV colle-t-il à cette offre ?

Vérifiez la correspondance de votre CV avec ce poste.

Tester mon CV sur cette offre

Le poste

Rejoignez le bureau de gestion des personnels administratifs (BGPA) en tant que Chef du pôle gestion administrative et paie (GA-paie). Vous serez responsable de la gestion statutaire, administrative et de la pré-liquidation de la paie des adjoints administratifs de l'intérieur et de l'outre-mer. Vous superviserez la répartition des tâches, le suivi administratif de la carrière des agents, la transcription des éléments pour l'élaboration de la paie, et le traitement des dossiers complexes. Vous serez également en charge du conseil et de l'information des agents et des services en matière de carrière et de rémunération. Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique requis
Avoir des compétences en informatique-bureautique / niveau pratique requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau initié à acquérir
Savoir-faire
Savoir s'organiser / niveau maîtrise requis
Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise requis
Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise à acquérir
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique requis
Savoir s'adapter / niveau pratique requis
Savoir communiquer / niveau pratique requis
Vos perspectives :
Le travail au sein d'une section de gestion de personnel en gestion intégrée (administrative et paie), comportant de nombreux volets (juridique, rédaction administrative, pré liquidation de paie), apporte des compétences et une expérience professionnelle permettant de se diriger vers un poste de niveau supérieur et peut être valorisé dans le cadre des concours et examens professionnels.
Liaisons hiérarchiques :
Le/la chef(fe) de section et son adjoint
Liaisons fonctionnelles :
- l'ensemble des autres bureaux de la sous-direction des personnels, les services de la DRH (cabinet, équipe D2)
- les référents RH des directions d'administration
Postuler avec Rebond →

Vérifiez votre CV pour ce poste, préparez votre candidature et gardez-la dans votre suivi.

Offres proches à Paris

Toutes les offres de DRH à Paris